人力資源協會理事長徐展文表示，應屆大學畢業生在未來兩年的就業環境較嚴峻，起薪點不高，鼓勵畢業生積極增值，他認同政府向應屆畢業生提供的職場體驗計劃，但認為計劃涵蓋的專業範圍不多，加上不少畢業生會選擇繼續升學、或嘗試在社會自行應徵，因此計劃中的一千八百個名額，僅一千六百一十八人報名，建議可與大學合作，把計劃的職位延伸至不同專業。

　澳台青年交流促進會會長蔡文政建議青年調整心態，計劃對畢業生未來人生規劃有一定幫助，亦有助累積工作經驗，取得職業認證，他稱，今年選擇繼續升學的畢業生比去年上升兩至三倍，相信是疫情影響就業。

　勞工局回覆傳媒查詢時表示，在一千六百一十八名報名職場體驗計劃的人士，有一千三百五十名符合資格的參加者獲企業面試，截至上月（八月）廿七日，共有七百零五名畢業生正處實習期，至少五人獲企業直接聘用。





Source

---