我們想讓你知道的是如果你不是「義憤辭職」而是「計畫性辭職」，對於財務狀況我認為最重要的事情是知道自己的底線，另外也別忘記，人生有很多價值是錢無法衡量的。以下是2022年因為辭職，自由業9個月，所為我帶來的一些「無法用錢衡量的價值」。


會選擇公職工作的人，基本上一定程度，就是為了這份雖然沒有非常優渥，但是高於中位數的穩定薪水，我自己身邊許多明明過得很不開心、卻狠不下心辭掉公職工作的朋友，也多半都是出於薪水的考量。

當了幾年公務員之後，就越來越難找到一進去薪水就可以比公務員高的工作了，尤其對於完全沒有任何民間履歷（如我）的人而言，更會遇到這樣的困難。

我完全可以理解，雖然裸辭看似衝動，但我並不是冒險性格的投機者，因為家庭環境的關係，其實還蠻謹慎的，如果你不是「義憤辭職」而是「計畫性辭職」，對於財務狀況我認為最重要的事情是知道自己的底線，這篇要跟大家分享的是，我在財務方面如何突破自己的心防。

從公職離開前的計畫：辭職財務準備與心理準備

第一步：確實記帳，掌握全年生活所需費用

我從大學時代就有記帳的習慣，出社會之後停止了蠻長的時間，因為收支結構變得複雜，而且有段日子給完孝親費、支付房租和家裡開銷之後幾乎是月光族，此後就沒有特別紀錄，在決定辭職之後，我至少記了一年的收支帳，主要是想掌握「在不特別節省的狀況下，一整年會花多少錢」。

• 推薦的記帳軟體

也許會有人請我推薦？我目前使用的是Moze 2.0，畢竟這東西就是使用了之後要轉換很麻煩的東西，所以就一直用下來了，大致上有滿足我「方便記錄」跟「統計報表」的基本需求就好，幾十元就可以買斷不用訂閱，但記帳軟體這種東西，還是以自己喜歡就好了。

• 記帳記到多細

現代記帳最麻煩的是消費變得很複雜，行動支付跟信用卡都會有回饋，而且有很多預扣性、儲值類消費，我雖然想要掌握自己收支，但不想花太多時間在這件事上面，所以我的原則就是交易當天記帳，所有回饋都忽視不計（這表示我記帳的會比我實際花的金額多一點點，算是賺到），也不用理會信用卡出帳日，只要掌握支出的目的有達到就好。

收入方面，我也不去計算被動收入如股利，我甚至不記股票變現的利得，因為以我自己而言這不是主要所得，而且並不穩定，有賺是得到，比較無法當成評估我能否辭職的條件，當然如果你是有足額的投資及穩定股息、有房租收入應該都是可以計算進來的。

第二步：預先規劃辭職之後的財務需求

如果你一直都是月光族，那可能就很難做出辭職決定，如果你已經保有一定的儲蓄（存款、存股），那麼就有機會給自己緩衝，當然，需要多少儲蓄才能辭職，就是因人而異，除非你辭職是打算躺平不做事，不然理論上都會有某種工作或可以有某些收入，這篇文章的這些想法就是幫你評估「也許不用存到很多錢，說不定現在這樣也夠了」的金額。

記帳是讓我知道自己的「轉換期間」或者說無正職期間或說gap year可以維持多久、可以做多少事及創造多少機會。

除了記帳的一般消費之外，我也預控了辭職之後的旅遊基金、進修基金；支出方面，則評估可能可以省下來的錢，例如原本在台北租屋，只要退租住回老家，就立刻可以省下房租，減少通勤、治裝等。

另外也花了一點時間整理投資的配置例如股票等，像我都是以長期持有為目的的投資，所以對我來說，除非遇到人生災難，否則是不打算取出的，在此前提之下預留充足的現金，支應辭職後的短期接續期所需，而保有股票的儲備也是真的遇到突發狀況的時候的後盾，有徹底盤點及估算之後，自然就會安心不少。

第三步：務實評估自己的財務習慣及調整消費欲望

我自忖有很多不錯的條件，例如我沒有結婚、生小孩，唯一要照顧的只有母親，不過目前家中有三姊妹可分攤，壓力沒那麼大；我不喝酒抽菸（我認為這個習慣會帶來一筆不小的開銷），沒有特別追求奢華生活，對於名牌沒有任何崇尚，我曾經過過一個月生活費只有五千元的日子，所以知道自己節儉的底線在哪裡。

但我會願意花錢在改善自己的健康（如運動）及外貌（如醫美）、學習及提升精神生活，若以「致富心態」的概念思考，就是我對於「消費」的需求低，對於「投資」的需求高，但這些事情也有彈性調整的空間，例如辭職後，健身房停扣，改成居家瑜珈等免費的方式運動。

如果你也有打算辭職，必要先檢討自己錢都到哪去了，哪些是可以取捨的，戒除只是花錢但沒有實際效益的習慣（例如喝酒，雖然大家都很愛喝酒，但這件事的效益實在太低了，如果心情不好，三瓶紅酒換一次心理諮商如何？）是蠻重要的事情。

第四步：對於辭職之後的收入有正確的認知

雖然我經常吐槽公務員的薪水沒有那麼高，但那也是以工作了十幾年的年資，去與同資歷的民間企業朋友相比的，所以我很清楚離開公職如果再找工作，不會一開始就拿比九職等公務員還要好的薪水。如果有感興趣的領域或產業，可能要多花三年、五年的時間在裡面積累、嘗試跟學習，才有機會收穫，這是理所當然的發展。

如果單純用薪水比，認為要找到一份保障與現職相同水準收入的工作才能離開，那是永遠不可能狠下心辭職的，你必須想清楚人生有很多價值是錢無法衡量的。

最後，畢竟從大學時期就開始各種打工，我連68元的超商店員都做過（大概18年前，現在超商時薪是三倍了，但公務員薪水連18年前的兩倍都不到），對於職業沒有非要怎樣不可的高低貴賤之分，對我來講，新的工作如果能夠為我創造快樂與體驗，我不需要領得跟公務員一樣多，也是可以接受的。

薪水讓你無法放棄？認知辭職對你帶來的價值

最後，我想分享一個對我很重要的體驗思維：人生有很多價值是錢無法衡量的。以下是2022年因為辭職，自由業九個月，所為我帶來的一些「無法用錢衡量的價值」。

辭職的價值一：陪伴家人、協助家務

我2020年全年平均月加班時數超過80小時，2021年平均加班時數應該也有60小時，加上我還有進修，而工作地不在家鄉，那兩年回「家」的天數大概各不到10天，對我媽來說，根本等於消失一個女兒。

辭職之後，我有更多時間待在家裡，2022年不僅幫母親斷捨離、重新整理家中的客廳及陽台，還幫結婚的妹妹主持婚禮、協助家中雜務。

有一次母親偶發不舒服，我因為平日不用上班，可以即時帶她就醫，而不像前兩年，母親會因為我們要工作，而忍耐身體狀況，硬撐到甚至住院，光是這些家務事，對我認為就值得我下半年的薪水。

辭職的價值二：做自己、盡情發揮的成就感

我目前經營的項目，包含部落格、Podcast、IG及FB粉專等，我的文章字數多、平台多元，因此投入非常多時間，這些公開的資源幾乎都是免費提供給大家觀覽，相關收入非常微薄，例如零點幾元的自動廣告收入、少數的聯盟行銷文章等，也很感謝有些好心人願意斗內支持。

就算不收到贊助，每次有人表示從我的經驗獲得靈感或勇氣，我就感到非常開心（但我還是希望喜歡的話不如贊助一下XD），除此之外，寫作原本就是我很喜歡的事情，錄製podcast跟經營自媒體，更讓我連結許多過去的人脈及認識新朋友，看到不同世界。

陸陸續續接到演講與邀約，這些自我實現以及對他人帶來幫助的快樂感，也不是薪水能夠衡量的價值。

2022年我還完成了《公務員生存教戰手冊》這本書，在2022年12月出版囉，目前各大網路書店平台都可以買到！

辭職的價值三：自由、做過去沒機會做的事情

自由包含地域的自由跟時間的自由，終於可以進行長時間的旅行，我在2022年去了義大利、新加坡，超過20天的旅遊，上班的時候是無法請這麼長的假期的，我還可以在台灣的城市之間移動，沒有非要甚麼時間被綁在固定的位置上。

對於一個從大學就一直打工，過去總是煩惱現實問題，終於有機會讓自己解放一下的人，這樣的自由簡直難以置信的珍貴。

另外，像我有失眠問題，是夜貓型人，不用固定上班時間之後對準時睡覺（及睡著）的壓力減輕了。

辭職的價值四：重新檢視及盤點個人能力，開放心態後變得幸運

回想起剛考上公務員的時候渾渾噩噩，覺得自己胸無大志，之後努力進修，工作也越來越忙，但卻對身為公務員的自己沒有自信，念研究所、學分班，仍然找不到自己可以去的方向。

辭職之後，真正找了身邊朋友，了解各種感興趣的工作跟產業需求，也開始盤點自己的職能擁有那些可以發揮的地方、哪些需要補強的東西、未來有機會往哪邊接軌，也更願意參加過去比較少加入的型態的社交活動，認識不同領域有趣的、專注於自己所做之事的人，對於遇到的人與機會更加感恩，激勵自己也要更加投入及擁有自信，每每在遇到新的相遇與機會的時候，都會對一切覺得非常感恩、非常幸運。

對於自我、可能性、生活、人際與未來的看法改變了，這更是無法用薪水衡量的無形力量。

辭職後，我的2022年過得還不錯，你呢？

2022年辭職、開啟網站，寫了四十幾篇文章跟大家分享，這篇是2022年的最後一篇文章，也順便為自己做了一個年度的總結。

因為自媒體的關係，接觸了許多與曾經的我有過相同的感受跟苦惱的公務員，這篇文章，想跟大家分享的是我自己在現實面如何預先評估財務可行性跟進行心理準備；以及我對於「很難找到比現在薪水更好的工作」的看法，也藉機為我自己珍貴的轉變之年，留下紀錄。

我的創作核心始終如一，並非「鼓勵他人辭公職」，而是提醒大家，儘管在謹慎保守的人生規劃裡，仍能有機會做出符合經濟現況、及自我價值的選擇，或許這不是誰比誰有勇氣，只是剛好時機到了、想透徹了，水到渠成。






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